Er sygemeldte kun gæst på arbejdspladsen i Nordjylland?

.
Direktør i Falck vil med nyt initiativ styrke samarbejdet mellem virksomheder og jobcentre om fastholdelse af sygemeldte medarbejdere

Med baggrund i erfaringerne fra sin egen arbejdsplads har Diana Sørensen, Vicepresident Emergency Vest Falck, taget initiativ til at samle både virksomheder og jobcentre i Region Nordjylland. Hun ønsker, at styrke samarbejdet for at få sygemeldte medarbejdere godt tilbage på arbejdspladsen gennem øget brug af delvis raskmelding.

For vores sygemeldte medarbejdere betyder det meget, hvis de kan få lov at få Falck-uniformen på igen. Også selv om det kun er få timer om ugen. De skal have mulighed for at bidrage til butikken. Det betyder også meget for os som virksomhed, at de ikke bare føler sig som gæst på deres egen arbejdsplads. De skal vide, at de stadig er en del af holdet, fortæller Diana Sørensen.

Ifølge Diana Sørensen er der rigtigt mange muligheder, men virksomhederne er ikke altid opmærksom på dem:

Selv om jeg egentlig synes, at jeg ved meget om området, blev jeg fornylig meget overrasket, da jeg fandt ud af Jobcenter Aalborg har et særligt forebyggende team, der tager ud på virksomhederne. Et rigtigt godt tilbud, som flere virksomheder burde kende, pointerer Diana Sørensen.

Samtidig kunne hun godt ønske sig mere sammenhæng i indsatsen set fra jobcentrenes side.

Vi samarbejder i Falck med jobcentrene i alle nordjyske kommuner. Mit indtryk er, at der er forskel på, hvordan de forskellige kommuner griber tingene an. Det, tror jeg, er en oplevelse for de fleste nordjyske virksomheder. Selv den lille håndværker kan jo sagtens have medarbejdere fra 3-4 forskellige kommuner, mener Diana Sørensen.

Det handler dog også om, at virksomhederne tænker ud af boksen og får trukket jobcentret ind på et tidligt tidspunkt.

Det handler om at være tidligt ude, så vi kan få usikkerheden afklaret i forhold til fremtiden i jobbet. Der er jo sådan set ingen standardløsninger. Her ligger bolden ved os alle. Det kan sagtens være, at nabovirksomheden kan gå ind og være med til at dele en stilling, så der kan skabes rum til at en medarbejder kommer tilbage, slutter Diana Sørensen.

Jobcenter hilser initiativ velkommen
Teamleder Vivian Hansen fra Jobcenter Aalborgs Sygedagpengehus hilser initiativet meget velkommen:

Når vi snakker delvis raskmelding eller lignende, så handler det jo netop om at kunne finde løsninger for den enkelte medarbejder. Her er det et plus, at virksomheden og jobcentret får sat sig sammen med den sygemeldte, og at hele værktøjskassen er på bordet fra starten. Vi vil gerne tages med på råd tidligt, understreger Vivian Hansen.

Hun håber, at arrangementet den 17. juni kan munde ud i, at man efterfølgende etablerer en tænketank om emnet på tværs af jobcentrene i Nordjylland.

Det er Aalborgvirksomheden Alfa Laval, der lægger lokaler til initiativet.

Ud over Falck og Jobcenter Aalborg står Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord og VirksomhedsnetværkCabi bag programmet.

Fakta om arrangementet
Tid: Fredag den 17. juni kl. 13.00-15.30
Sted: Alfa Laval, Gasværksvej 21, 9000 Aalborg